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社長ブログ

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感謝の本質?クリスマスアワード開催!

2024/12/27

皆さん、こんにちは。
株式会社フューチャーブレーン
代表コンサルタントの佐藤剛(さとうごう)です。

先日、店舗スタッフはもちろん
本部社員も楽しみにしていた

毎年恒例の【クリスマスアワード】を
無事に開催することができました🎄🎅🏻

毎年アワードは、
普段働いている店舗や職場から飛び出して、
より各スタッフのキャラクターが光るような
素敵な会場で開催するよう努めています。

このアワードの開催には
社員の店舗間の垣根や壁を越えた交流や
各店舗、各社員の学びの共有ができ、
会場の至る所でポジティブエネルギーが伝播していく
そんな素敵な時間にしてほしいという
想いがこめられています。

そして何よりも!
日々”お客様のため”、”店舗のみんなのため”、”会社のため”と、
とても前向きに努力をしてくれている
社員の皆さんへ”感謝を伝える場”という
大切な意味も込められています✨

改めまして、皆さん、
いつも本当にありがとうございます!
私はいつもみなさんの成功を心から応援しております。

また、アワード開催中では1人の社員が、
参加する皆の役に立つ”感謝の本質”について
このように話してくれました。

「社会人として働きはじめて、
“感謝”という言葉をよく聴き意識して
考えて口に出すようになったが、
最近はじめて感謝の本当の意味を知りました。
本当の感謝とは、”ごめんなさい”と”ありがとう”の
セットで成り立っていて、
感謝には謙虚な姿勢や
相手を尊重・尊敬する意味や態度が
含まれたものであると納得することができました。

口だけの”ありがとうございます”では、
実は相手に想いが伝えきれていない状態で、
相手への敬意や
「こんな私で申し訳ない」という気持ちがあってこそ、
本当の意味で感謝が相手に伝わるのだと
日頃の仕事や接客体験を通じて
本当に学ぶことができました。」と。

私はこの話を聞いて、
その社員の成長を感じとても嬉しくなりました。

ぜひこの考えを忘れずに、
これから入ってくる12期生などの新入社員にも
この心構えを伝えて、
後輩たちが楽しくお客様や先輩方との絆を
深めていってくれることを願っています!

そして、この日の表彰においても
ベテラン社員はもちろん、
まだ1年目の新入社員たちも情熱をもって
日々仕事に取り組んでくれているのが本当に伝わってきて、
その新入社員たちの育成や教育に携わっている先輩社員、
店舗を支えてくれているリーダー達や店長、
そして縁の下の力持ちである、
アシスタントマネージャー・マネージャーなど
全ての社員同士が感謝で溢れる1日となることができました!

全社員が年齢、経験、社歴など関係なく、
和気あいあいとお互いを尊重し、
そして長所を認め合い、
先輩後輩関係なく相手から学ぼうとする
そんな皆さんの姿勢・態度がとても誇らしく思い、
これはまさに当社の強みであると
確信できた1日となりました。

その素敵な光景のおかげもあり、
ついついお酒もすすんでしまいました!笑

また来年も再来年も、
そして永続的に毎年皆さんとこの素晴らしい時間を
共有できるようワンチームになって
共に取り組んでいきましょう✨

明日からの仕事にも楽しく前向きに取り組めるよう、
そして目の前の人の役に立てるこの貴重な体験を、
日頃の仕事にどんどんと生かしていって欲しいと思っております。

そして、最後になりますが、
皆さんの小さな工夫で、
私と共に「フューチャーブレーン」を
昨日より、先月より、昨年よりちょっといい会社にして下さいね!
来年も宜しくお願い致します。


株式会社フューチャーブレーン

代表取締役/CEO 佐藤剛(さとうごう)